剛上班要請婚假的問題~ - beauty

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99年12月登記結婚
100年8月進公司
100年10宴客(有喜帖)
請問~~我這樣可以請婚假嗎?? 剛上班....
如果可以請~請問有適用的法條嗎?
真的很困擾~眼看要宴客了!~ 若要蜜月旅行 團也不知道要不要訂~
還有~如果要跟公司請,我覺得也很難啟齒...
可以請大家幫忙~ 要怎麼講 比較好呢???
謝謝!!

All Comments

Frederica avatarFrederica2011-08-25
你好
看貴公司的規範有沒有訂的很死
通常申請只會要求看你的喜帖,不太會看你結婚登記的時間。
基本上你成功的機率很高。
你還是要好好的跟主管說~不然你總不能因為這樣就不請婚假了吧
這是你的權益
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Mia avatarMia2011-08-27
新娘秘書這幾年很夯!
只是想要進這行沒有你想像中那麼簡單哦!因為畢竟是人生大事嘛~所以大家都
推薦妳去上Seventeen數位影像專業社群所開的專門課程
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Edith avatarEdith2011-08-26
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Emily avatarEmily2011-08-28
可以..........
Dinah avatarDinah2011-08-28
第一.勞動法之一"勞工請假規則"僅規定給予勞工八日婚假,至於要附什麼文件?正本副本?八日可不可以分開請?多久之內要請完....並無規定,也就是說這是依各家公司規章訂定而不同。
第二.台灣現在結婚採登記制,只要講到法規,大部分會以法定文件為主,登記時您尚未進入公司,所以,如果要請婚假,成功率不高 。但也有例外,遇到比較有人性化的公司,可能會以宴客日子為基準 ,這部分建議你可以先詢問你們人資。畢竟這情形公司是可以不給的。
遇到這種情形,建議還是先與主管討論,並請以希望主管協助的立場,讓主管跟你站在同一陣線,加上無辜+抱歉+虧欠的表情各乘3倍的態度。主管說不定會帶向公司說情,畢竟你才剛進公司,工作loading應該還好,宴客若是星期六,你只要請個星期五,蜜月團加上六日,最多請個五天,所以總共請6個工作天,因為不了解歸公司文化及主管個性,所以也不便判斷能不能成功。
倒是有一建議,婚宴最趕我也碰過一個月內才決定時間,你可以說"決定這決定那,再怎樣也輪不到我決定,時間是雙方父母親決定的,作子女的反抗不了,進公司時尚不知道宴客日期"...之類的...參考看看八^^
本身是企業人資工作者,婚禮紀錄是自家人的工作,所以代為解答,如果需要婚禮紀錄,歡迎參考傑夫攝影工作室
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祝您成功!
2011-08-26 14:39:21 補充:
對了....如果有疑問...可以去電勞工局詢問...
看你身處哪一個縣市...就打給所在縣市的勞工局唷....